加强批评与自我批评,虚心向同志学习,向优秀党员同志学习,培养优良的工作和学习品质,关于组织生活会批评意见材料。欢迎阅读本文。

  组织生活会批评意见

  对支部书记同志的批评

  1. 同志:

  (1)工作激励考核制度不到位,不能激发员工的积极性和主观能动性。

  2. 同志:

  (1)我们没有真正深入业务,没有足够的实施。

  3.同志:

  (1)作为精准扶贫的“大村长”,需要增加村级调研次数。

  4. – -同志

  (1)各类员工的集体活动较少,需要进一步提高员工的活力和集体凝聚力。

  5. – -同志

  (1)对所分配工作的跟进和监督较少,个人经验较少。

  对同志的批评

  1. 同志:

  (1)工作安排不够科学,在会计工作中我们应该承担更多的责任。

  2. 同志:

  (1)提高工作效率,不及时报销;金融监管没有及时做出解释;

  3.同志:

  (1)在工作中加强沟通与合作意识,有利于提高工作效率。

  4. 同志:

  (1)在工作中加强沟通与合作意识,有利于提高工作效率。

  5. 同志:

  我们应该加强我们的工作意识和责任感。

  3、对纪检监察人员的批评

  1. 同志:

  (1)工作中缺乏耐心,处理问题缺乏韧性。

  (2)党的建设工作开展的主动性不够,过于依赖上级的安排和推动。

  2. 同志:

  (1)在党员活动日中,形式单一,常停留在例会上,综合效果不大。

  3.同志:

  (1)信息宣传效果不明显,青少年积极性不高。

  4. 同志:

  (1)自我完善的思想不够,满足于完成上级交代的任务,工作思路不够开阔。

  5. 同志:

  (1)意识形态方面,不能适应新形势的要求。

  批评–

  1. 同志:

  (1)偶尔存在找工作缺乏激情和活力的问题,以不出错、花钱平稳为满足。

  2. 同志:

  (1)在自己分管业务工作的岗位上,缺乏积极思考、积极规划、积极实践的内容不强,工作中缺乏真正的管理。

  3.同志:

  (一)有时工作忙,累了,坐立不安,在党的学习、教育和活动中不够积极。

  4. 同志:

  (1)主管业务知识学习不及时、不到位,导致工作安排偏差。

  5. 同志:

  有时会有对困难的恐惧。

  对同志的批评

  1. 同志:

  (1)没有工作意向,主要的荣誉感应该加强

  2. 同志:

  (1)学习新知识、新理论的热情不高。

  3.同志:

  (1)有时工作作风松散散漫,目标明确。

  4. 同志:

  (1)责任心要加强,工作积极性和主动性不高。

  5. 同志:

  (1)业务学习是不够的。有一些地方工作延误,效率低下。

  反对批评

  1. 同志:

  (一)加强宣传思想工作,力争2019年完成宣传任务。

  2. 同志:

  (1)希望深入基层调研,提出服务“三农”的指导意见。

  3.同志:

  (1)加强与商务人士的沟通。

  组织生活会批评意见

  一、张–(机关干部)。–,你在理论学习上不够主动,有时有应付学习的现象。在工作上对基层情况的了解不够全面系统,联系群众不广泛,与干部群众谈心交涉少,直接听取基层群众意见不及时不全面,帮助群众解决实际困难不多。

  二、苏–(机关干部)。–,你在派出所工作,有时对来派出所咨询问题的群众,态度冷漠,不能耐心细致回答,有时说话生硬,别人不好接受。对于群众来报案,有时出于应付,对工作不热情,不细心,不积极查找破案线索,有时侯有多一事不如少一事的思想。

  三、马–(机关干部)。–,你在理论学习上,自觉性不高,你在应付了事的思想,对工作任务,有应付过关的想法,做表面文章,为应付各种检查,做一些突击工作。在巡逻方面,搞形式主义,有时出工不出力,巡逻时间达不到要求,巡逻质量不高,不能每个角落都能巡逻到,有应付工事的现象发生。

  四、廉–(管区书记)。–作为管区书记,1、你在工作上有些时候落实不力,不求实效。针对于上级布置的工作和下达的任务,做表面文章较多,为应付各种检查评比,临时做一些突击性的工作,以弥补资料的不足。2、有些时候工作方式方法比较简单,安排工作有时过于严厉,不考虑同志们的接受能力,有时不注意场合,当着众人的面批评村级干部,不利于团结同志,也不利于工作的顺利开展。

  五、王–(建委主任)。–作为建委主任加上包村工作,你虽然工作比较忙,但是不能忽视自身的理论学习,在学习上抓的不够紧,要求的不严,有时觉得学习学多学少与工作关系不大,凭经验就能抓好工作,造成学习的自觉性不高,另外,在工作上对群众关心不够,不能全面了解掌握群众的思想工作和生活情况,对工作的标准要求不高,有时工作任务重,时间紧压力大就难免有急躁情绪。

  六、王–(政协秘书、工会主任)。–,你性格虽然随和,爱说爱笑爱闹,但是你有时候有老好好思想,工作上标准要求不高,有得过且过的思想。另外,对政治理论学习不深入不系统不透彻,有时学习的自觉性、积极性和主动性不强。

  七、刘–(经委工作人员)。–,你平时忙于日常事务,习惯于在办公室想事做事,深入基层群众调查了解情况,解决群众具体困难和问题的情况少。有时深入基层,与群众见面出于目的性、针对性的多,真正与群众沟通思想的少,听汇报的多,直接倾听群众意见的少,了解面上情况多,出现深层次问题少,对重点工作研究多,对群众身边的一些小问题关心少,关心不够。

  八、张–(组织干事)。–,你虽然也经常下基层,但主动性不强,不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,未能做到“从群众中来到群众中去”,没有关心群众想什么,盼什么,急什么,要什么,没有真正的群众打成一片,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。

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